BestCompany SK텔레콤 · 헬***** 마지막 요구. 이런 내용으로 메일 보내면, 전화 오드라. 삼성전자 · l********* 고심끝에 좋은 기회를 수락해 주신 귀사의 제안을 여러 개인적인 사정을 고려하여 정중히 사양하니 양해부탁드리며, 언젠가 좋은 인연으로 다시 만나게 되길 기원합니다. 번창하십시오. Amazon · 킹*** 그냥 솔직히 처우 조건이 예상과 달라서 입사가 어려울거 같다고 해야지. 제일 좋은 핑계는 현 직장 대비 동등 또는 부족한 수준인 것 같다는거고, 이미 원천을 다 내서 얼추 맞춰줬다면, 그땐 올해 이정도 받을거 같은데 그 부분보다 부족하다라고 뻥카를 가미해야지. 탑티어 외국계라고 해서 너무 터무니없이 높은 금액을 부른게 아니라면, 꼭 뽑아야겠다고 싶은 수준의 지원자라면 얼추 맞춰줄거고, 아니면 면접 결과가 그 수준의 지원자는 아니라고 결론을 낸거라고 생각하면 될 듯 이전글 본 사람도 있겟지만 ㅎㅎㅎ.. 가장 가고 싶은곳 협의가 잘되서 다른 한곳 붙은 곳을 거절해야할것 같아 좋아요좋아요 댓글2 거절하는 방법: 취업 제안을 거절해야 할 때가 있지만 거절할 때 말하는 내용이나 글은 거절 이유에 따라 다릅니다. 직면하고 있는지 여부 제안 당신이 절대 받아들일 수 없는 백만몇 년 또는 한 해(다른 해가 아니라면 더 나은 제안을 받은 경우)에 다음과 같이 은혜로운 "고맙지만 감사하지 않음"을 만드는 방법이 있습니다. 채용 제안을 거절하는 방법되는 것으로 시작 당신의 메시지에 솔직하고 정직합니다. 시간을 내준 고용 관리자에게 감사를 표하고 지나치게 구체적이지 않은 거절 사유를 제공하십시오. 있다 간결 솔직하게 답변하고, 해당되는 경우 연락을 유지하겠다고 제안합니다. 이제 구인을 거절할 때 사용할 수 있는 힌트를 살펴보겠습니다. 1. 당신은 신속해야합니다피하 꾸물거리는 구인 거절 편지를 쓸 때. 이것은 회사가 다른 후보자를 찾을 수 있는 충분한 시간을 줄 뿐만 아니라, 당신이 그 자리를 고려하고 있다고 생각하도록 허용하기보다 요점으로 바로 가서 제안을 즉시 거절하는 것이 더 사려깊습니다. 채용 담당자가 직무에 적합한 직원을 찾는 것이 어려운 경우가 많습니다. 당신이 일을 계속할 생각이 없을 때 그들이 완벽한 짝을 찾았다고 믿게 하지 마십시오. 2. 감사 표시채용 제안을 거절할 때 감사의 마음을 표현하고 은혜를 베푸십시오. 채용 담당자종종 이력서를 자세히 살펴보고 소셜 미디어를 통해 완벽한 직원을 찾는 데 몇 시간을 보냅니다. 면접관에게 기회를 주셔서 감사하고 면접에 시간을 할애해 주셔서 감사합니다. 당신의 길이 언제 다시 교차할지 모르기 때문에 목표는 힘든 감정 없이 취업 제안을 거절하는 것입니다. 3. 당신의 이유는 충분해야합니다당신이 당신의 직업 제안 거절 편지에서 그 자리를 차지하지 않는 이유를 설명하십시오. 당신이 좋아하지 않는 것에 대해 부정적인 세부 사항을 제공하지 마십시오 회사또는 역할. 대신 긍정적인 부분에 집중하고 회사의 성공을 기원합니다. 특별히 제안할 이유가 없다면(예를 들어, “필요한 출퇴근 시간이 내 육아 일정에 맞지 않는다는 것을 깨달았습니다.”) 단순히 좋지 않다고 말하는 것은 괜찮습니다. 현재 당신에게 적합합니다. 4. 간결하고 전문적으로 유지채용 담당자 거절에 익숙하다. 구인 거절 편지를 짧고 요점으로 유지하십시오. 직책에서 본 잠재력이나 상사가 될 사람에게서 본 경고 신호를 자세히 설명하지 마십시오. 거절의 주된 이유를 설명한 다음 간단한 감사를 표시하십시오. 샘플 편지 켜기 채용 제안을 거절하는 방법다른 (더 나은) 직업을 제안받았다는 이유로 직업 제안을 거절하는 것은 일반적으로 부러워할 만한 위치에 있지만 고용주와 좋은 관계를 유지하는 것이 여전히 중요합니다. 구인 거절 이메일이나 편지를 명확하고 간결하게 유지하십시오.
급여가 기대에 미치지 못할 때대부분의 경우 취업 제안을 완전히 거절하기 전에 급여를 협상할 기회가 많이 있습니다. 그러나 급여 계약에 도달하기 위해 최선을 다했지만 해당 회사가 귀하의 기대에 부응하지 못하는 경우 제안을 거절할 때 정중하게 설명할 수 있습니다.
직업이 적합하지 않을 때면접 과정을 거치다가 자신이 면접한 역할이 자신이 맡은 역할과 다르다는 것을 깨닫는 것은 드문 일이 아닙니다. 예상 한또는 경력 목표와 일치하지 않습니다. 그런 경우에는 구인 거절 메시지를 다정하지만 직접적으로 유지하십시오.
회사가 적합하지 않을 때그것이 회사 문화, 당신의 장래 관리자 또는 비즈니스에 대한 다른 것이라면 매력적이지 않은부정적인 말을 피하고 그 직업이 당신에게 적합하지 않다고 간단하게 설명하십시오.
전화 거절도 옵션입니다전화로 직업을 거부하는 것은 신경이 쓰일 수 있습니다. 접근 방식을 구성하려면 다음 단계를 따르세요.
어렵지만 전화로 제안을 거절할 때 자신의 어조에 자신감이 있어야 합니다. 불안정한 목소리는 확신이 없는 것처럼 보일 수 있습니다. 마지막으로, 채용 제안이 적합하지 않은 경우 거절하는 것을 두려워하지 마십시오. 취업 제안을 거절하는 것은 어렵고 섬세한 작업일 수 있지만 잘 수행하면 올바른 직업으로 이동하고 전문 네트워크를 그대로 유지할 수 있습니다. 이 기사를 친구들과 공유하는 것은 좋은 생각이 될 것입니다. CSN 팀. |